工作内容：
1.负责公司内部人才的招聘工作；
2.对简历进行分类、筛选，确定面试名单，通知应聘者前来面试，对应聘者进行初步面试。
3.相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；
4.招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；
5.负责公司人事档案的建立与保管工作；
6.负责员工考勤数据完善和统计工作；
7.完成人事行政的其他工作。

职位要求：
1、有招聘工作经验，熟悉招聘流程；
2、性格活泼，亲和力好，擅于沟通与协调，团队合作意识较强；
3、对工作有热情度，认同服务行业。
4、熟练使用办公软件。
5、薪资结构：底薪+提成。
工作时间：
08：30-17：00 大小休
联系我时，请说是在杭州领航人才网上看到的，谢谢！